没有调查研究就没有发言权，调查研究是做好各项工作的基本前提和根本保障。今年以来，杨庄乡把调查研究作为解决问题推动工作的重要抓手，紧盯群众“急难愁盼”的问题，坚持问需于民、问计于民、问政于民，持续办好民生实事。

　　压实责任开展调研。作为干部的“七种能力”之一，调查研究能力的提升有助于干部综合素质的提高。杨庄乡围绕基层党组织建设、农业生产、环境整治、村集体经济发展、信访等工作，组织开展了一轮“大调研”行动。乡领导班子围绕各自分管业务拟定调研课题开展“专题调研”，各村成立由党支部书记、村两委成员、网格员、志愿者等组成的调研小队开展“走访调研”，通过对调研结果进行分类汇总。

　　多种形式开展调研。“坐在办公室碰到的都是问题，深入基层看到的全是办法。”调查研究不能走马观花、蜻蜓点水，必须深入了解才能有实际效果。面对不同的内容，杨庄乡采用更有针对性的方式开展调研。在村集体经济发展方面，邀请在外经商、创业的成功人士，通过召开座谈会的方式，鼓励大家畅所欲言、集思广益，共同为家乡发展建言献策。而在农业生产、环境整治等方面，倡导乡村干部采用田间地头更接地气的方式深入到群众当中，通过面对面谈心、发放调查问卷的方式，了解大家真实的想法。形式多样的调研活动收集到的意见和建议不仅更有针对性、更能反映群众心声，也为今后工作的开展打下良好的基础。

　　抓好调研成果转化。调查研究的出发点和落脚点是解决难题、推动工作，只有瞄准成果运用，才能做好调查研究“后半篇文章”。结合调研取得的成果，杨庄乡对发现的问题认真研究、归纳梳理并形成清单，通过奖惩工作机制，激发干部干事创业内生动力，推动调研发现的问题不折不扣地落实和解决。

　　下一步，杨庄乡将持续营造浓厚的调查研究工作氛围，弘扬调查研究之风，充分发挥“调查研究”这一传家宝解决问题的作用，不断推动各项工作高质量发展。